« Comment améliorer nos relations au travail ? » : retour sur le séminaire ReEvolve du 10 février, moments d’échanges et de rencontres.
****Après avoir été récoltés, les outils et grilles de lecture de chacun ont été appliqués autour d’une mise en situation permettant de comprendre les fonctionnements des conflits… avec la participation d’Emmanuelle de l’Éco-domaine de l’Étrillet. Merci à toi Emmanuelle !
****Petite animation extérieure… pleine de découvertes sur nos façons différentes d’interagir.
****Initiation à l‘Analyse de Pratiques Professionnelles (APP) animée par Mathilde André. Mathilde et moi nous pratiquons l’APP depuis 6 ans déjà… et nous sommes toujours autant fascinées par son efficacité et sa structure permettant un cadre bienveillant. C’est une des Méthode et Modalités pédagogique reconnues par la HAS dans le cadre du travail d’équipe et du Développement Professionnel de Compétences (DPC).

Petit tips aux formateur.rice.s pour construire vos situations de tensions/conflits : rien de tel qu’un schéma interactionnel avec 2 petites phrases par rôle et une phrase de contexte… l’humain faisant le reste !

Merci à tout.e.s pour ces partages !

  

Dernière mise à jour : 2 mars 2020 par Anne-Cécile Fichet-Joubert