Nos valeurs
Nos valeurs et engagements
ReEvolve participe à l’enrichissement de son environnement écologique, social et humain. Les notions de sens, de finalité et d’insertion au cœur de toutes nos actions alimentent notre objectif : réenchanter le lien entre le travail et l’humain.
ReEvolve Conseil s’engage à créer et faire vivre un réseau d’échanges, de savoirs et de compétences, en s’appuyant sur les sciences humaines (sociologie des organisations, psychologie, ingénierie de la formation…) et nos expériences et expertises.
Le collectif ReEvolve Conseil se positionne en tant que facilitateur de créativité, de coopération et de reliance tant avec nos partenaires que nos collaborateurs :
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- Alimenter, échanger, et diffuser les connaissances et les pratiques
- Organiser des rencontres ouvertes autour de thématique
- Faire du lien entre les différents réseaux existants partenaires
Nos engagements
Toutes nos activités sont animées par nos collaborateurs signataires de la Charte ReEvolve et participant à notre réseau de savoirs et d’échanges réciproques autour des questions de mieux-être au travail.
Nous vous garantissons un cadre de confiance et de sécurité, à l’écoute de votre besoin.
Notre équipe s’engage à :
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- Ne jamais juger, forcer
- Ne jamais définir à votre place
- Vous laisser garder une liberté absolue de votre parcours
- Garder la confidentialité des échanges
- Vous accompagner en prenant en compte vos spécificités
Ces réseaux qui nous nourrissent
« En science, savoir formuler un problème c’est déjà accomplir la moitié du chemin »
Trinh Xuan Thuan, astrophysicien et philosophe
Dernière mise à jour : 4 février 2022 par Anne-Cécile Fichet-Joubert